Kıdem Tazminatı Hesaplama ve Haklar 2025

2025 Yılı Kıdem Tazminatı Tavanı

2025 yılının ilk yarısı için (01 Ocak 2025 – 30 Haziran 2025) kıdem tazminatı tavanı 46.655,43 TL olarak belirlenmiştir. Temmuz 2025 itibarıyla bu tutar 53.919,68 TL'ye yükselmiştir.

Kıdem Tazminatı Şartları

İşçinin kıdem tazminatı alabilmesi için:

• İşyerinde kesintisiz en az 1 yıl çalışmış olması
• İş sözleşmesinin işveren tarafından haksız nedenle feshedilmesi
• İşçinin haklı nedenle istifa etmesi (mobbing, ücret ödenmemesi vb.)

Hesaplama Yöntemi

Kıdem tazminatı, işçinin çalıştığı her tam yıl için 30 günlük son brüt ücreti kadar hesaplanır. 4857 sayılı İş Kanunu'na göre hesaplama yapılır.

Vergi Muafiyeti

Gelir Vergisi Kanunu'nun 25/7'nci fıkrası gereğince kıdem tazminatı gelir vergisinden muaftır. Çalışanların kıdem tazminatı üzerinden gelir vergisi ödeme yükümlülüğü bulunmamaktadır.

Zamanaşımı Süresi

İşten çıkarılan bir çalışan, iş akdinin feshedilmesinden itibaren 5 yıl içerisinde kıdem tazminatı talebinde bulunmalıdır.